河南省罗山县人民法院始终把廉政建设作为法院队伍建设的头等大事，从苗头、细节人手，从保护、爱护同志角度出发，抓班子，带队伍，突出重点，构筑了教育、监督并重的惩冶和预防体系，实现了办案质量与效率明显提高，干部队伍整体素质和司法形象的明显提高，实现了队伍“零违纪”目标，营造了良好的廉洁氛围，树立了良好形象。今年以来，该院以采取“四促法”对干警进行全方位的廉政教育。

档案促廉法。为每位干警建立法官廉政档案，档案包括党风廉政建设责任书、廉政承诺书、法官廉政心得体会、法官工作作风情况登记表等。并将该资料作为院年度考核及评先评优的依据之一。

课堂促廉法。法院定期开办廉政课堂，由院党组轮流讲党课，并组织干警学习廉政教育文章、观看警示教育片，使干警在工作中受到廉政文化的熏陶和教育，自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线。

短信促廉法。每逢节假日利用本院短信网络平台给全院干警发送廉政短信，利用短信方便快捷、贴近生活及警示效果好等特点，将警示教育与节日祝福相结合，给广大干警以警醒。

家庭促廉法。法院建立家庭成员监督机制，加强法院干警八小时工作时间之外监督。院长王建武给干警家属寄廉政倡议信，在单位召开廉政教育会时，邀请家属参加，增强他们廉政监督的责任感、使命感，筑牢干部及其家庭成员拒腐防变的思想堤坝。